働き方改革・・・
なかなか誕生日会以外では食せない
青山のケーキ・・・
おいしそうですね~
先日行われたスタッフの誕生日会
個々では其々に度々出来ませんが
1か月にまとめてでもなるべく
誕生日会・・・開催しています
最近は・・・ワークライフバランス
世の中「働き方改革」が
盛んに云われています
勿論弊社もご多分に漏れず
完全週休二日制になっています
今まで日本は・・・
働いて働いて働く事により
経済成長してきました
良くも悪くも・・・
そう云った時代だったのです
それで確かに経済は
右肩上がりで成長しましたが
その反面
弊害も生まれてきたと云う事です
その最たるものが
「格差」なのでしょうか・・・?
よって今一度
人間らしい豊かな暮らしがおくれる為の
「働き方改革」であれば良いですね
弊社でも「働き方」の見直しは
随時行ってはいますが
働く時間が少なくなると云う事は
かなり効率を重視して
仕事をこなさないといけません
そうなると個々のスキルUPや
チームワークが尚更重要になります
そのように考えると
仕事とあまり関係のない
「誕生日会」に見えますが
スタッフ間の
コミニュケーションUPや
やる気のUPに
繋がれば良いかなと思うのであります
人手不足も云われて久しいですが・・・
弊社ではおかげさまで
スタッフに恵まれています
実は来月からも新入社員が入社します
又改めてのご紹介と
ご挨拶が出来るものと思います
引き続き
よろしくお願いします
パッシブデザイン「おかやま暖涼の家」
近藤 直岐
社長のひとりごと
株式会社近藤建設興業 代表取締役。人と住まい、地域と環境、すべてにおいて最善の住まいを常に探求。岡山県の住環境のあり方を本気で考え、未来の大人たちに誇りを持ってバトンを渡すために日々邁進中。
一級建築士/全国SW会性能向上委員会 初代全国委員長/暮らし省エネマイスター/CASBEE戸建評価員/HEAT20正会員